صورت جلسه تعیین تکلیف وضعیت نیروهای قراردادی منتسب در پست های مدیریتی وخروج نیروهای شرکتی از بدنه شهرداری و سازمان های وابسته که در دفتر امور شهری وشوراها در ساعت 13 روز دوشنبه 5 اذرماه با موضوعیت لغوانتصاب نیروهای قراردادی در پست های مدیریتی وسازمانی وتعیین تکلیف نیروهای شرکتی در شهرداری ها مورد بحث و بررسی قرار گرفت که دراین جلسه مصوب گردید:
کلیه نیروهای قراردادی درشهرداری ها که درپست های مدیریتی شهرداری و سازمان های وابسته مشغول به کار هستند تاقبل از تاریخ 8 آذرماه حکم آنها لغو ونسبت به معرفی افراد واجدالشرایط (پیمانی و رسمی) اقدام گردد.
به گزارش راک نیوز ؛ در بند 2 این صورت جلسه مقرر گردید تمام نیروهای شرکتی که در بدنه شهرداری ها ،نواحی وسازمان های وابسته مشغول بکار هستنداز آنجائیکه مغایر قوانین ومقررات می باشد از بدنه شهرداری خارج شوند و درراستای قراردادشرکت مربوطه وتوسط همان شرکت به کار گمارده شوند.
به گزارش راک نیوز ؛ تغیرات گسترده روی داده در شهرداری یاسوج را باید اقدام به قانون نستهن مقدم در شهرداری یاسوج دانست.
براساس شنیده های راک نیوز با اعمال این صورت جلسه در شهرداری دهدشت دست کم 6 مسئول بایستی با پست فعلی خود خداحافظی کنند.
یک منبع آگاه به خبرنگار راک نیوز گفت : مسئول اموراداری ،معاون اداری مالی،مسئول خدمات مالی، معاون خدمات شهری و فضای سبز ،مسئول شهرسازی و ساختمان و دیحساب از جمله پست هایی هستند که با اعمال صورتجلسه بایستی باید پست خود را به نیروهای رسمی و پیمانی تحویل دهند.
بهرحال در روزهای آینده پست های زیادی در شهرداری دهدشت در حوزه های ذکر شده دوباره بدست نیروهای رسمی و پیمانی خواهد رسید که تعداد آنها به 18 تا 20 نفر می رسند و باید دید شهردار تا کی در قبال این مصوبه که دست کم دو هفته از اجرای آن مسکوت مانده سکوت را پیشه خواهد نمود.
شاید هم اقدام نستهن مقدم در راس شهرداری یاسوج سکوت بیش از این را از شهردار دهدشت و دوگنبدان که سعی در مسکوت ماندن این مصوبه داشتند به وقت های تلف شده رسانده باشد.
» اخبار مرتبط:
» اشتراک گزاری خبر