رويانيان در ادامه پيرامون اهداف خود براي مديريت پرسپوليس گفت: وقتي که به اين باشگاه آمديم چشم اندازي را ترسيم کرديم، به اين ترتيب که پرسپوليس بايد باشگاه اول آسيا باشد. ما کارمان را به سه بخش مديريت باشگاه، تيم فوتبال و هواداران تقسيم کرديم و براي آنها 15 راهبرد در نظر گرفتيم. به طور کلي چند کار گروه را براي پيش بردن اين راهبردها انتخاب کرديم. بايد بگويم اين کارگروهها افراد جوان و آشنا به فوتبال روز دنيا هستند که البته پيش از آن که من به فوتبال بيايم هم با من همکاري داشتهاند. چهار ماه شبانه روزي کار کرديم و نتيجهاش اين شد که خصوصي سازي با مديريت تيم مهندسي همزمان شود.
مدير عامل باشگاه پرسپوليس درباره نحوه جذب ايمون زايد اظهار کرد: زايد محصول يکي از کارگروههاي ما يعني کارگروه استعداديابي است که براي فصل بعد هم به دنبال بازيکنان خوب هستند. ما اين تيم را مامور کرديم که يک تمام کننده براي پرسپوليس بياورند و به آنها هم گفتم که قيمت مهم نيست، چرا که مي خواستم به پرسپوليس شوک وارد کنم. پس از اين که فيلم زايد را ديديم از سفير ايران در دوبلين خواهش کردم که ويزاي او را با وجود تعطيلي در ايرلند صادر کند. زايد به ما گفته بود مشکلات مالي دارد و من براي رفع اين مشکل مجبور شدم از طريق يک بانک در سوئيس براي زايد پول بفرستم. او وقتي اراده باشگاه پرسپوليس را ديد با رغبت بيشتر به ايران آمد. قيمت زايد کمتر از يک بازيکن عادي ما است و مطمئن باشيد که رقم قرارداد او زير سقف قرارداد است.
» اخبار مرتبط:
» اشتراک گزاری خبر